Acceda al TDR de la convocatoria aquí. Postulaciones hasta el 08 de marzo.
Experiencia: 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos. 3 años de experiencia específica realizando labores de bienestar laboral.
Formación académica: Titulado en Trabajo Social. Colegiada y habilitada.
Cursos: Especialización o diplomado en programas de bienestar laboral o social.
Conocimiento del puesto: Conocimiento de prestaciones sociales, seguros, seguridad y salud en el trabajo, EPS, FOLA, Essalud, Clima y Cultura Organizacional, Computación a nivel básico.